上级对员工的好与坏很多时候连作为员工的你来说也是摸不着头脑的,上司认为自己对下属是很不错的,而自己觉得上级对自己不够好。
那怎么才算上级对底下员工是好的呢?
帮助员工克服困难
人有困难你站在一盘冷眼旁观,是会招人唾弃的。既然在一个团体里,人与人就需要相互帮助和鼓励,一起克服眼前的困难。
这在员工心里就是,上级愿意与自己同甘共苦,并且起了模范的作用。员工自然认为上级对自己不错,愿意分担自己的困难,共同处理事情。
上级对员工的好与坏很多时候连作为员工的你来说也是摸不着头脑的,上司认为自己对下属是很不错的,而自己觉得上级对自己不够好。
那怎么才算上级对底下员工是好的呢?
帮助员工克服困难
人有困难你站在一盘冷眼旁观,是会招人唾弃的。既然在一个团体里,人与人就需要相互帮助和鼓励,一起克服眼前的困难。
这在员工心里就是,上级愿意与自己同甘共苦,并且起了模范的作用。员工自然认为上级对自己不错,愿意分担自己的困难,共同处理事情。